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如何寻找领导人
 
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十一世纪的竞争就是企业的竞争!企业的竞争就是学习的竞争!就是找到人才而且赢得人心的生意!
——比德圣吉
找到领导人,并保持良好的人际关系,就是找到了一座银行,你能找到多少个领导人就是找到了多少座银行。
找到光芒四射的、有魔力的领导人,他们有六个显著的特征:
1、人品好、有道德、正直、善良、忠诚;
2、有梦想,且一定是大梦想者;
3、愿意改变,愿改变身上所有不好的习惯,学习成功者的思维;
4、愿意付出,有敬业精神、吃苦耐劳;
5、愿意配合:
● 和公司配合
● 和上级、咨询线配合
● 和顾客配合
● 和系统配合
具体的的讲,领导人有二十个基本特征:
自己做到了这二十条没有?赶快去改变自己,若自己做到了,就帮助团队的领导人也去做到。
1、有梦想,知道为什么做
● 哪个人的梦想坚持过五年呢?
● 还有些人想都不敢想,想想又会怎样!
● 那些成功的人就敢想,而且是敢大想!
小孩子最敢想,在七岁时说得最多的话是“我长大了想做什么,我长大了想当什么……”
一般人缩小梦想,由中国首富→省富→厂富→室富,现实中还有一些人,被生活中的铁捶越挫越勇,经过一段时间,挺一挺,所有困难都会过去的。
不要给领导人定位,看他是否有梦想。
2、有目标导向
把梦想的实现加上数字和日期。
找一个人上台去问:
什么时候挣到100万?什么时候能挣到50万?什么时候能挣到30万?什么时候能挣到10万?……主要是头一、两个月挣多少钱。
绝大多数80%以上的百万富翁一开始就要学会一天挣10元,一个月一千元,最关键的是先学会一天挣10元!
不达目的,誓不罢休!
3、保持一个积极的心态
从来不说“不”,从来不说“不可能”,在他们的字典里,从来就没“不”、“不可能”……一生都有一个积极的心态!
问:下岗了、失业了、做生意亏了,“太烦了”~
又问:生活好、工作好、家庭好,幸福!
想积极的、光明的、前途的!
一定要提升自己的能力,才能吸引更多人在你周围。
4、坚持原则,而又灵活主动。
5、不断给你打电话的人,经常打电话咨询的人。
问:上级给下级打电话,还是下级给上级打电话?
记住:永远是下级给上级打电话,打电话是去咨询的,不是去“抬杠”的,只要按上级的去做就行!
6、承诺每周讲5-6个计划,是持续的行动者。
行动者:每月15个计划 如水流在淌
双行动者:每月30个计划如水流在流
三行动者:每月45个计划如大江大河的水汹涌澎湃
先列一个三百人的名单,用最短的时间讲完,特别有意思的是,开始大批讲死,可后来想讲死也讲不死!
只有行动才能成功!坚持讲计划!

为什么讲计划少→无邀约→无名单→无梦想
7、能溶入团队,永远把帮助别人放在第一位。
中国人富的有,但是做大企业就一窍不通了,因为不懂合作。
常说:一个中国人是一条龙,三个中国人是一条虫;一个日本人是一条虫,三个日本人就是一条龙。
人这一辈子成功,80%靠人际关系,20%靠拼搏,永远是关心别人胜于关心自己,“吃小亏占大便宜”。
8、逢会必到、懂得看书、听磁带、看VCD、向上咨询得到激励
第一年:逢会必到,开会就会,不开会就不会。特别是遇到困难,想放弃时,一定要向上咨询,你遇到的苦和难上级都经历过,渡过去就行了!遇到困难是财富,“下一个”就没问题,“下一个”就没问题,上级要不断激励、陪伴他,扶他走出阴影。
要复制正确的东西!
9、懂得从上级那里得到教育和策略
三个臭皮匠顶一个诸葛亮!
10、100%产品爱用户,不要定为药品和自己是一个医生,大部分产品是在圈内有销售的。现在家里用的产品,只要公司有,就不买别家的。找十个爱用户,再找一百个爱用户,等于白用产品;找十个爱吃产品的,再找一百个爱吃产品的,等于白吃产品。
让他成为圈内的人,逐渐影响出去。
消费时尚:相同的人用相同的产品,一个爱用者家庭变成十个爱用者家庭。
11、发展稳定客户,使业绩稳定增长。
12、他们能够随身携带产品和辅助工具(带书、VCD……)以便随时用。
13、他们素质高,都有一定的迷人的个性:
⑴诚实,亲和力
⑵忠诚(公司、上级、系统、顾客)
⑶负责任:言行一致
⑷正直:永远做正直的人,永远做绝对正确的事!
⑸谦虚
14、他们总是教授别人走成功八步,四十年来在几十个国家都取得了举世瞩目的成功。
15、他们是很好的推崇者和倡导者
让推崇成为一种习惯、力量、品格,做个推崇大师!
16、推崇上级、系统,激励下级,先学会推崇。
17、永远不把消极的言论和负面的影响向下级和旁部门传递,永远不向下倒垃圾。假设上级给你倒垃圾,你也是积极的,丝毫不受影响!
三大毒草:自创风格、业务干扰和消极的向下和旁部门传递。
18、重承诺:说的每一句话都是板上钉钉的,言行一致的。
切记:不要乱承诺,能做到的就承诺,承诺了就一定做到,做不到就不要承诺!
19、能够指引团队良好的工作,随时的给团队的领导人指出一个良好的前进的方向。
20、他们会不惜一切代价的去工作,所做的所有事情符合法律、道德和伦理规范。
符合以上二十条特征的人,和他们建立 紧密的 个人关系,建立了紧密的个人关系比这个生意更重要!

 

 
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